CCI Maine et Loire
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Vous êtes demandeur d'emploi ? - Services à la personne

SERVICES A LA PERSONNE A DOMICILE ET EN STRUCTURE

Objectifs

Cette action a pour objectifs :
• Acquérir un premier niveau d’employabilité,
• Développer une double compétence dans les métiers du Services à la personne afin d’exercer
o au domicile de personnes dans le cadre d’interventions pour un SAAD ou
o en structure.

Public

Demandeurs d’emploi inscrits à la Mission Locale, à Pôle Emploi bénéficiaires du RSA et/ou jeunes de 18 à 25 ans révolus sortis du système scolaire et pas ou peu qualifiés ayant validé son projet professionnel
dans les métiers des services à la personne.
o Avoir une maitrise suffisante de la langue française pour suivre la formation et lire et écrire des
consignes simples
o Être motivé et avoir levé les éventuels freins à l’entrée en formation (logement, garde d’enfants,
transport),
o Avoir un état de santé compatible avec les métiers visés par l’action de formation
o Les candidats qui intégreront la formation prépa-rebond SAP devront présenter pour les périodes
d’immersion une attestation vaccinale en lien avec la COVID-19 (loi relative à la gestion sanitaire du 5
août 2021).
 
Accessibilité : Prestation ouverte aux personnes en situation de handicap : un référent handicap étudiera les adaptations pouvant être mises en place pour vous permettre de suivre la formation. Pour plus d'information : rendez-vous sur notre site CCI Formation 49.
 
MODALITES DE RECRUTEMENT ET DE SELECTION
Transmission de la candidature au Centre de formation via la fiche de liaison « projet de formation » par
le conseiller du Département de Maine-et-Loire, Pôle emploi, Mission Locale ou CAP Emploi qui s’assure
de la cohérence entre l’objectif de la formation et le projet professionnel du demandeur d’emploi.
o Demande d’information par mail à la personne contact.
o Convocation à la réunion d’information collective au sein du Centre Pierre Cointreau
Dates d’informations collectives : CCI – Centre Pierre Cointreau – Angers :
Jeudi 04 novembre 2021 – 9 h
et lundi 15 novembre 2021 – 14 h
Liste des documents à apporter : Lettre de motivation, CV, dossier de candidature et attestation Pôle
Emploi
o Tests de calculs et de compréhension à l’issue de la réunion d’info
o Entretien individuel de sélection pour chaque personne intéressée par la formation. Documents à
apporter : Lettre de motivation, CV et attestation Pôle Emploi
o Notification de décision de recrutement ou de non-sélection par courrier ou mail dans un délai de
8 jours.

 

 

Compétences visées

Le (la) titulaire du CCP1 du Titre Assistant de Vie aux Familles sera capable, à l’issue de la formation, de :
Présentation des stagiaires aux épreuves de validation du CCP 1 du Titre professionnel « Assistant de vie aux
familles » : CCP 1 « Entretenir le logement et le linge des particuliers »

Notre Offre

PROGRAMME PREPA REBOND 2021
Numéro de l’action : ACTION PREPA REBOND – PDI 2018 /2021 – SERVICES A LA PERSONNE A
DOMICILE ET EN STRUCTURE
Financé par le Conseil Départemental et la Région des Pays de la Loire.

POINTS FORTS

Indicateurs de satisfaction et de performance

Une offre riche et diversifiée, une équipe qui vous accompagne dans votre projet professionnel ! Retrouvez tous nos indicateurs de satisfaction et de performance sur notre page CCI Formation Continue. 

Dates & lieux

Angers : Du 02/12/21 au 10/03/22

Programme

Principales compétences, modules ou apprentissages développés sur la formation
Enseignements professionnels :
Accompagner les personnes dans les actes essentiels du quotidien
Assister les personnes dans l’entretien de leur cadre de vie et la préparation de leur repas
Appréhender les règles d’hygiène
Intervenir auprès des personnes âgées et/ou handicapées en structure
Communiquer et s’organiser
Enseignements généraux :
Français
Mathématiques
Blocs d’apprentissage transversaux :
Préparer et suivre les périodes en milieu professionnel
Construire et consolider son projet professionnel
Techniques de recherche d’emploi
Formation Sauveteur Secouriste du Travail
LIRE LE PROGRAMME DÉTAILLÉ

Modalités pédagogiques

Méthodes :
L’équipe pédagogique -constituée pour partie de professionnels reconnus dans leur métier - propose des
situations d’apprentissages concrètes, variées et professionnalisantes. Le déroulement des formations
inclut donc des travaux en sous-groupes, des exposés, des mises en situation, exercices d’application.
Le formateur, référencé grâce à son expertise et sa capacité à partager son expérience, apporte des
notions théoriques mais également un accompagnement vers l’acquisition des compétences et leur
validation par la pratique. En effet, pour donner du sens aux apprentissages, l’alliance entre apports
théoriques et applications pratiques est systématiquement recherchée.
Nos établissements sont équipés d’outils multimédias et interactifs, de matériels en lien avec la
thématique traitée. Nos équipements offrent un cadre d’apprentissage agréable, performant et stimulant.

Validation / Certification

BILAN DE LA FORMATION
Bilan final collectif le 10/03/2022 en présence du Département de Maine et Loire, de la Région des Pays
de la Loire. Les prescripteurs et structures employeurs pourront être conviés.

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448 heures dont 308 h de formation en centre et 140 h en entreprise

Rémunérée

réf : QUAL-47

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Saadya BARKAOUI

02 41 20 54 95

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