CCI Maine et Loire
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Formation continue

Formation Continue - Formations à distance

Formation juridique des membres du CSE (entreprise de + de 50 salariés) [CLASSE VIRTUELLE]

Comment mettre en œuvre l’organisation de votre nouveau CSE

Objectifs

Maîtriser les dispositions relatives au nouveau Comité Social et Économique dans les entreprises de plus de 50 salariés.

Public

Membres d’un CSE, titulaires ou suppléants d’une ’entreprise de plus de 50 salariés

 

Pré-requis Pas de pré-requis en terme de connaissance .

Pré-requis technique : Disposer d’un ordinateur avec micro et caméra et d’une bonne connexion d’internet pour faciliter les conversations et partage d’écran

 

Accessibilité : Formation ouverte aux personnes en situation de handicap : un référent handicap étudiera les adaptations pouvant être mises en place pour vous permettre de suivre la formation.  Pour plus d'information : rendez-vous sur notre site CCI Formation 49 . 

 

Délais d’accès : L’accès à la formation est soumis au délai d’acceptation des financeurs et du temps de traitement de la demande : de 7 jours à 2 mois selon le mode financement.

Compétences visées

Appréhender le rôle du CSE et le rôle de chaque membre

Lister les différents cas d’information et de consultation obligatoires par l’employeur

Identifier les règles de fonctionnement interne du CSE

POINTS FORTS

Indicateurs de satisfaction et de performance :

Une offre riche et diversifiée avec plus de 200 formations sur des thématiques très ciblées.

Une équipe à votre écoute pour vous accompagner dans la réalisation de vos projets formation !

Retrouvez tous nos indicateurs de satisfaction et de performance sur notre page CCI Formation Continue. 

Dates & lieux

Classe virtuelle : 2, 3, 9 et 10 juillet (de 14h à 17h30)

Programme

L’Organisation interne du CSE

Situer le contexte de fusion des différentes instances représentatives du personnel
Identifier les différentes sources de droit intéressant le CSE
Identifier les règles de mise en place et de renouvellement du CSE
Décrire le rôle du CSE ex-Délégués du personnel
Appréhender le fonctionnement interne du CSE
Identifier les règles relatives aux réunions du CSE
Identifier les ressources matérielles et humaines du CSE
La gestion financière du CSE

Information et consultation

Identifier les obligations d’information et de réalisation de la BDES par l’employeur
Lister les situations où des professionnels extérieurs peuvent intervenir
Identifier les situations de consultation obligatoire du CSE

ASC et mandat

Maîtriser la réglementation relative aux activités sociales et culturelles (ASC) du CSE
Identifier la réglementation relative au mandat des membres du CSE
LIRE LE PROGRAMME DÉTAILLÉ

Modalités pédagogiques

Méthodes :

4 Classes virtuelles de  3H30 soit un total de 14H00  avec échange en direct avec la formatrice, partage d’écran, quizz en ligne, jeu de Questions et Réponses, partage de vidéos.

Contenu et modalités pédagogiques permettant une découverte de concepts clés et d’outils simples à utiliser 

Le formateur apporte non seulement des notions théoriques mais également un accompagnement des stagiaires vers l’acquisition des compétences et leur validation par la pratique.

De ce fait, le déroulement des formations inclut des travaux : en sous-groupes, de préparation d’exposés, de mises en situation, exercices d’application, d’ateliers de travail. 

 

Equipement matériel :

La CCI de Maine et Loire vous accueille en proximité dans ses 3 établissements de Formation à Angers, Cholet et Saumur. Nos équipements, conçus pour répondre à l’ensemble des thématiques de formation proposées, offrent un cadre d’apprentissage agréable, performant et stimulant. Découvrez sur notre site Web CCI Formation 49, nos trois campus, ateliers techniques, laboratoires

 

Tutorat Technique :

Avant la Formation : La vérification du fonctionnement du matériel de visio conférence est assuré par le formateur auprès de chaque participant

Pendant la Formation : Une assistance technique (Hotline)  est disponible pour résoudre les problèmes techniques

Un lien hypertexte de connexion à la plateforme collaborative vous sera envoyé par mail lors de votre inscription.

 

Equipe pédagogique : Les formateurs CCI FORMATION sont sélectionnés en cohérence avec les méthodes pédagogiques que nous encourageons. Ils sont référencés sur la base de leur expertise dans leur domaine d’intervention et leur capacité à partager leur expérience au travers de solutions concrètes et opérationnelles.

 


Validation / Certification

A l’issue de la formation, les acquis de connaissances du participant seront évalués au regard des objectifs de la formation (QCM – quizz – mise en situation …).

Une attestation de fin de formation pourra être remise au stagiaire à l’issue de la formation.

Votre sélection est vide

 

14 Heures (4 classes de 3h30)

625 €

réf : FAD22

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