CCI Maine et Loire
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Logistique Formation continue

Formation Continue - Achats - Supply chain

Approvisionner : un processus clé de la supply chain

Situer le rôle et l’impact de l’approvisionnement dans la Supply Chain.

Objectifs

- Situer le rôle et l’impact de l’approvisionnement dans la Supply Chain
- Sélectionner et mettre en place des méthodes adaptées aux contextes de l’entreprise
- Hiérarchiser les besoins en approvisionnement pour optimiser l’organisation du service
- Déterminer des seuils d’approvisionnement et calculer les stocks de sécurité.

Public

- Responsable approvisionnement, assistant approvisionnement, responsable magasin en charge de l’approvisionnement des stocks, responsable Supply Chain.

Pré-requis : Savoir calculer aisément.

Compétences visées

- Savoir gérer les approvisionnements pour optimiser l'organisation du service.

Dates & lieux

Cholet : 20, 21 & 28 juin 2019

Cholet : 5, 6 & 12 décembre 2019

Programme

SITUER LE ROLE ET OBJECTIFS DES APPROVISIONNEMENTS DANS LA SUPPLY CHAIN

- Rôle et place de l’approvisionnement dans la Supply Chain
- Objectifs et indicateurs de performance (rotation de stocks, niveau de stocks, taux de service…)
- Identifier les contraintes internes et externes à prendre en compte
- Sélectionner une méthode selon le contexte et les objectifs fixés.

HIERARCHISER POUR MIEUX GERER SON PORTEFEUILLE D’APPROVISIONNEMENT

- Classement ABC produits, fournisseurs…
- Classement ABC combiné articles/clients

DEFINIR AU PLUS JUSTE LES NIVEAUX DE STOCKS ET RATIONNALISER LES APPROVISIONNEMENTS SELON LES CATEGORIES D’ARTICLES

- Les enjeux des couts de stockage et d’approvisionnement
- Calculer le taux de possession et le coût d’une commande
- Déterminer la quantité économique pour approvisionner au plus juste   
- Calculer un stock de sécurité;
- Déterminer les seuils d’approvisionnement

METTRE EN PLACE DES METHODES DE PREVISION

- Conditions de réussite et fiabilité des modèles
- Cas d’emploi
- Exemples de modèle : du plus simple au plus complexe

KANBAN ET METHODES ASSOCIEES

- Conditions de réussite
- Principes et adaptations possibles

Repas offert.
LIRE LE PROGRAMME DÉTAILLÉ

Plus pédagogiques

Animateur : Nos formateurs sont choisis pour leurs expertises métiers, leurs compétences pédagogiques et leur connaissance de l’entreprise
Méthodes :

Une pédagogie interactive favorisant l’acquisition des savoirs, savoir-faire et savoir-être.
Illustrations, études de cas.
Nos salles sont équipées d’outils multimédias et interactifs et de tous matériels en lien avec la thématique traitée.


Validation / Certification

Méthodes et outils adaptés à la formation (mise en situation, QCM, exercices d’application…).

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3 jours (21 H)

1010 €

réf : LOG-01

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